Agrar | Industrie und Handel

40 h

Senior Key Account Manager:in Kartoffelhandel

Speisekartoffeln | Internationale Vermarktung | Integrierte Wertschöpfung

Aufbaurolle mit Perspektive zur Übernahme der COO-Position

Gehalt 80.000-100.000 €

Fühlst du dich in deinem Job ständig ausgebremst?

Hier fühlt sich dein Einsatz endlich wieder sinnvoll an.

Du entscheidest, ohne die Dinge dreimal absegnen zu lassen oder im Nachgang rechtfertigen zu müssen.
Die Kartoffeln, die du vermarktest, stammen aus der eigenen Wertschöpfung. Dichter dran am Produkt geht nicht.
Du kannst dich Schritt für Schritt weiterentwickeln und weißt: Diese Rolle ist kein Endpunkt, sondern der Weg in die COO-Position.

Einblick in deinen Arbeitsalltag

Du startest in den Tag mit einem klaren Überblick. Du schaust dir an, was vom Vortag offen ist, prüfst die anstehenden Lieferungen und hast schnell im Kopf, welche Themen heute wichtig sind. Du bestimmst selbst, womit du beginnst und in welcher Reihenfolge du die Dinge angehst.

Im Laufe des Tages kommen Bestellungen rein, Fragen von Kunden oder Koordination mit dem Lager. Du klärst, welche Ware für welchen Kunden passt, sprichst dich mit der Verladung ab und hältst Kontakt zur Logistik. Vieles passiert situativ, oft in kurzen Gesprächen zwischendurch, weil alle nah beieinander arbeiten und man sich direkt austauschen kann. Feste Meetings gibt es wenige. Abstimmungen entstehen im Alltag, direkt und unkompliziert. Du arbeitest hauptsächlich im Büro und bist immer mal wieder kurz draußen auf dem Hof, um Themen direkt zu klären.

Am Ende des Tages hast du das gute Gefühl, dass die Dinge reibungslos laufen, weil du alles im Griff hast. Kein Tag ist wie der andere und genau das ist das Spannende daran.

Deine Aufgaben bei Potato Trade Germany

Du steuerst das operative Tagesgeschäft der Vermarktung. Bestellungen kommen rein, du ordnest sie ein, entscheidest, welche Qualitäten zu welchen Kunden passen, disponierst selbst oder gibst Themen im Team weiter. Dabei stimmst du dich eng mit der Verladung ab.
Qualität ist ein zentraler Teil deiner Arbeit. Du beurteilst die Ware im Lager, erkennst Auffälligkeiten und gibst diese an Anbau und Betriebsleitung zurück. Rückmeldungen aus dem Markt nutzt du, um gemeinsam Schlüsse für kommende Saisons zu ziehen.
Du organisierst die Auslieferung der Ware in enger Zusammenarbeit mit der Logistik. Egal ob Lieferungen innerhalb Europas oder internationale Exporte – du behältst Mengen, Termine und Abläufe im Blick und sorgst dafür, dass alles zusammenpasst.
Du kümmerst dich um Export- und Begleitpapiere, Gesundheitszertifikate und alle notwendigen Unterlagen, pflegst die Vorgänge in den Systemen und stellst sicher, dass die Abwicklung zuverlässig läuft.
Im Kontakt mit den Kunden bist du fester Ansprechpartner. Du stehst im täglichen Austausch mit internationalen Bestandskunden, klärst Mengen, Qualitäten und Liefertermine und entwickelst bestehende Beziehungen weiter.
Gleichzeitig wirst du Schritt für Schritt vom aktuellen COO in seine Themen, Abläufe und Kundenbeziehungen eingearbeitet. Ziel ist ein sauberer Wissenstransfer und der langfristige Aufbau deiner Rolle mit wachsender Verantwortung.

Das bringst du mit:

Die Fähigkeit, klar und professionell zu kommunizieren – auch in stressigen Situationen und im Umgang mit unterschiedlichen Charakteren und Nationalitäten
Erfahrung aus der Landwirtschaft, der verarbeitenden Industrie oder einem angrenzenden Agrar- bzw. Lebensmittelumfeld
Fließende Deutschkenntnisse für die interne Zusammenarbeit und fließende Englischkenntnisse für den täglichen Austausch mit internationalen Kunden
Sicherheit im Umgang mit Microsoft Excel

Von Vorteil ist, wenn du:

Darauf kannst du dich verlassen:

Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen. Die Einarbeitung erfolgt gut strukturiert durch den aktuellen COO. Ziel ist kein schnelles Funktionieren, sondern ein nachhaltiger Aufbau.
Deine Arbeitszeit teilst du dir selbst ein. Es gibt keine festen Zeiten. Du hast ein persönliches Zeitkonto, d. h. wenn in der Saison mal mehr los ist, verschwinden diese Stunden nicht, sondern werden später wieder ausgeglichen.
Mit 30 Urlaubstagen im Jahr hast du genug Luft, um auch wirklich abzuschalten. Wenn privat etwas ansteht – Familie, Termine, Alltag – lässt sich das immer einrichten, solange der Rest läuft. Es wird nicht auf die Uhr geschaut, sondern darauf, ob man sich aufeinander verlassen kann.
Dein Firmenwagen der Mittelklasse steht dir auch privat zur Verfügung. Elektrisch oder Hybrid, passend zu deinem Fahrprofil. Das bringt dir auch steuerliche Vorteile.
Für dein Tagesgeschäft ist alles da, was du brauchst. Laptop und Handy gehören dazu, genauso wie die Unterstützung durch das Team, wenn neue Programme oder Abläufe dazukommen. Du wirst damit nicht allein gelassen.
Wenn du fachlich nicht aus der Kartoffelwelt kommst, ist das kein Problem. Das Wissen kommt mit der Zeit. Du bekommst jederzeit Unterstützung und kannst dich in deinem Tempo weiterentwickeln.
Der Arbeitsplatz ist in Eydelstedt. Wenn ein Umzug für dich ein Thema ist, wirst du dabei unterstützt und bekommst Hilfe bei der Organisation, damit der Start hier gut klappt.

Was Potato Trade Germany ausmacht

Alles aus einer Hand

Potato Trade Germany ist Teil der Kellenberg Gruppe und kein klassisches Handelsunternehmen. Die Kartoffeln, die du vermarktest, kommen aus der eigenen Wertschöpfung – vom Saatgut über Anbau und Lagerung bis zur Logistik.

Für dich heißt das: Du arbeitest mit einem Produkt, dessen Herkunft du kennst. Anforderungen aus dem Markt kannst du individuell umsetzen, Qualitätsfragen unmittelbar klären und Entscheidungen direkt treffen, ohne Zwischenhändler oder externe Abhängigkeiten.

Nahtlose Zusammenarbeit

Die Vermarktung bei Potato Trade Germany ist kein isolierter Bereich. Du arbeitest eng mit Anbau, Lager, Qualitätskontrolle und Logistik zusammen. Alles innerhalb derselben Unternehmensgruppe und alles greifbar.

Im Alltag bedeutet das: Themen werden direkt besprochen, Rückfragen schnell geklärt und Probleme nicht weitergereicht, sondern gelöst. Du kannst steuern, welche Ware zu welchem Kunden passt, und bist ganz nah dran an den Abläufen, statt nur Schnittstelle zu sein.

Langfristiges Denken

Potato Trade Germany arbeitet international, aber ohne Vertriebsdruck. Der Fokus liegt auf bestehenden Kundenbeziehungen, Verlässlichkeit und langfristiger Zusammenarbeit.

Du übernimmst ein gewachsenes Netzwerk, wirst sauber eingearbeitet und hast Zeit, Beziehungen aufzubauen und weiterzuentwickeln. Es geht nicht um schnelle Abschlüsse, sondern um Qualität, Vertrauen und Kontinuität – passend zu einer Rolle, die langfristig angelegt ist und Perspektive bietet.

Direkter Draht statt langer Wege

Wenn hier etwas entschieden werden muss, wird nicht erst eine Kette von Freigaben abgearbeitet. Zusammenarbeit heißt hier wirklich Zusammenarbeit.
Vermarktung, Anbau, Lager, Logistik: alle sitzen nah beieinander, alle wissen, was die anderen tun. Wenn irgendwo ein Problem auftaucht, landet es nicht in der Ablage auf irgendeinem Schreibtisch, sondern wird gemeinsam gelöst.

Das gilt auch für die Geschäftsführung. Torben Kellenberg und Marten Feldmann sitzen nicht „oben“, sondern mitten drin. Du kannst jederzeit in ihr Büro kommen, Dinge ansprechen und auch eine andere Meinung haben. Das wird nicht als Angriff gesehen, sondern als Möglichkeit zur Verbesserung.

Und Familienfreundlichkeit ist hier kein Benefit nur auf dem Papier. Torben Kellenberg ist selbst Vater von vier Kindern. Entsprechend locker ist der Umgang mit privaten Themen. Kinder morgens wegbringen, kurzfristig etwas regeln, flexibel reagieren – alles kein Drama. Entscheidend ist, dass du deinen Bereich im Griff hast. Nicht, dass du möglichst lange im Büro sitzt.

Ahmed Gouda

COO | Potato Trade Germany

In meinem alten Job hatte ich irgendwann das Gefühl: Ich stecke fest. Es wurde viel geredet, aber nichts entschieden. Hier war ich von Anfang an begeistert von der Vision und der Energie.

Nun werde ich in zwei Jahren in den Ruhestand gehen. Bis dahin begleite ich die neue Person aktiv, sodass sie dann gut vorbereitet meine Rolle als COO übernehmen kann.

Timon Behr

Betriebsleiter Kartoffelanbau | Kellenberg Agrar

Was mir an meiner Arbeit hier am meisten gefällt, ist ganz klar das Miteinander. Locker und auf Augenhöhe. Man unterstützt sich, spricht ehrlich miteinander und alle ziehen am selben Strang.
In meiner vorigen Stelle gab’s kaum Entwicklung und es wurde immer schwerer, Familie und Job unter einen Hut zu bekommen. Heute funktioniert beides bei mir.

Marten Feldmann

Geschäftsführer | Kellenberg Agrar & Kellenberg Logistics

Ich bin quasi hier aufgewachsen – schon als Junge habe ich auf dem Betrieb mitgeholfen. Nach dem Studium war für mich klar, dass ich genau hierhin zurückkomme.

Für mich ist das mehr als nur ein Job, es ist mein Kindheitstraum, den ich lebe.

Kontakt

Moin, ich bin Michael

Potato Trade Germany hat mich beauftragt, diese Position zu besetzen.

Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen.

Einfach so, ohne Anschreiben oder sonstige Unterlagen. Wir besprechen alles Weitere in Ruhe.

Michael Räther

CEO Mastermind Recruitment

Wie sieht der weitere Ablauf aus?

Wir melden uns innerhalb von zwei Werktagen bei dir, um in einem kurzen Telefonat herauszufinden, ob du und unser Auftraggeber zusammenpassen.

Im nächsten Schritt besprechen wir in Ruhe deinen Werdegang und deine Ziele sowie das weitere Vorgehen.

Wenn alles stimmig ist, stellen wir dich unserem Auftraggeber vor – natürlich immer mit Blick auf deine individuellen Wünsche.

Lieber sofort einen Termin vereinbaren? Kein Problem! Hier kommst du direkt zu unserem Kalender.